Le blog
Conseils & actualités du recrutement
Notre revue de presse et nos analyses sur le recrutement de profils techniques et commerciaux dans l’industrie et l’IT.
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Technico-commercial : comment va évoluer votre travail ?
Lire l’article → : Technico-commercial : comment va évoluer votre travail ?Découvrez les actualités RH à ne pas manquer cette semaine. – La solution pour répondre à tous les candidatsUn outil de sourcing qui vous permettra de mieux gérer les candidatures et d’enfin répondre à tous les candidats. – Évolution du travail : que prévoient les Français ? Entre digitalisation et télétravail : comment les Français…
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Technicien de maintenance : les erreurs en entretien d’embauche
Lire l’article → : Technicien de maintenance : les erreurs en entretien d’embauchePour commencer la semaine, découvrez les 5 liens RH sélectionnés par l’équipe ! – 5 règles-clefs pour faire son auto-promo (subtilement) sur LinkedinDécouvrez comment vous servir efficacement de Linkedin pour vous faire repérer des recruteurs. – 3 erreurs possibles en entretien d’embauche Trop stressé ou pas assez préparer, découvrez les erreurs les plus fréquentes en…
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Technicien de maintenance : comment surmonter le stress de l’entretien ?
Lire l’article → : Technicien de maintenance : comment surmonter le stress de l’entretien ?C’est le début de la semaine, découvrez notre revue de presse hebdomadaire ! – Pourquoi les acteurs historiques ont du mal à attirer les talents digitaux ? L’écrasante majorité des diplômés des très grandes écoles choisissent aujourd’hui comme premiers employeurs les pure-players, les start-up, devenus leaders sur un marché en pleine croissance, plutôt que les…
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Technico-commercial : la rigueur une qualité recherchée
Lire l’article → : Technico-commercial : la rigueur une qualité recherchéeL’actualité RH en 5 liens, c’est sur EXCELLIUM RH CONSULTING tous les lundis ! – Pourquoi Google n’embauche pas nécessairement les étudiants les plus diplômés ?Une analyse intéressante et éclairante, sur la notion d’humilité intellectuelle. – La « French déconnexion » secoue le management Comment le droit à la déconnexion va bousculer nos habitudes en matière de…
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Recrutement des meilleurs technico-commerciaux : interview de Philippe FREITAG sur Capital
Lire l’article → : Recrutement des meilleurs technico-commerciaux : interview de Philippe FREITAG sur CapitalNous vous proposons de retrouver l’interview de Philippe FREITAG pour la revue Management. Voici une vidéo tournée dans nos locaux. Notre dirigeant-fondateur y expose son métier et la stratégie du cabinet. {youtube}DH1ZO_khzHk{/youtube}
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Technicien de maintenance : suivez-vous votre entreprise en ligne ?
Lire l’article → : Technicien de maintenance : suivez-vous votre entreprise en ligne ?Retrouvez les 5 infos RH incontournables en 5 liens toutes les semaines sur EXCELLIUM RH CONSULTING. La génération Z n’existe pasEffet de mode, opération marketing ou existence de véritables codes identitaires, focus sur la génération Z. Les jeunes fuient leur entreprise sur Facebook et TwitterSeulement un quart des jeunes actifs suit la marque de son…
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Recrutement de technico-commerciaux et techniciens de maintenance : « On ne lâche rien ! »
Lire l’article → : Recrutement de technico-commerciaux et techniciens de maintenance : « On ne lâche rien ! »Cette semaine, retrouvez la deuxième partie de la collaboration entre le cabinet EXCELLIUM RH CONSULTING et Capital. Au programme : une interview de Philippe FREITAG, notre dirigeant-fondateur qui s’exprime sur son métier et sa stratégie. Avec une devise, comme moteur : « On ne lâche rien ! » {youtube}DH1ZO_khzHk{/youtube}
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Recrutement de technico-commerciaux : EXCELLIUM RH CONSULTING dans Management
Lire l’article → : Recrutement de technico-commerciaux : EXCELLIUM RH CONSULTING dans ManagementAujourd’hui, découvrez l’interview parue dans la revue Management et sur le site Capital, de Philippe FREITAG, dirigeant et fondateur du cabinet EXCELLIUM RH CONSULTING. Elitisme, Industrie, IT, … Philippe FREITAG vous explique sa vision du métier, qui pourrait se résumer par cette citation de John Fitzgerald Kennedy : « L’art de la réussite consiste à…
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Entretien pour un poste de technico-commercial : s’adapter à son interlocuteur
Lire l’article → : Entretien pour un poste de technico-commercial : s’adapter à son interlocuteurPrenez connaissance des dernières tendances RH grâce à notre revue de presse. Les 5 liens indispensables de la semaine sont ci-dessous ! Quelles sont les qualités humaines recherchées en 2017 ?Outre vos compétences professionnelles, vos qualités personnelles peuvent faire la différence lors d’un entretien. Découvrez les plus appréciées des recruteurs. Entretien : Sachez vous adaptez…